Overzicht van trainingsinhoud

Een interne trainer van WIDZ is de expert op de werkvloer in je organisatie. Hij kent de visie, de cultuur en de specifieke uitdagingen van de werkvloer. De interne trainers kunnen interne weerbaarheidstrainingen verzorgen, meekijken bij ingewikkelde situaties, stress vroegtijdig signaleren en de WIDZ-visie levend houden binnen de organisatie: menswaardige zorg bieden in een veilig en vitaal werkklimaat.

  • Voor wie

    Onze opleiding sluit naadloos aan op de dagelijkse praktijk van zorgprofessionals op niveau 2 t/m 5, werkzaam in:

    • GGZ
    • Jeugdzorg
    • Gehandicaptenzorg
    • Ouderenzorg
    • Speciaal Onderwijs
    • Forensische Zorg
  • Niet zeker waar je moet beginnen?

    We bieden geheel op maat gemaakte trainingen aan en helpen je verder met het opzetten van een maatwerk plan dat aansluit bij de wensen en doelen van de organisatie.

    Vrijblijvend advies

Welke expertise haal je in huis?

Tijdens het opleidingstraject transformeren wij de meest ervaren medewerkers (niveau 4/5) uit je organisatie naar trainers die de methodiek van binnenuit borgen. De opleiding focust op vier cruciale domeinen die direct rendement opleveren voor je teams:

  1. Persoonlijk leiderschap: De trainer leert hoe eigen stressreacties van invloed zijn op de groep en hoe zij als baken van rust kunnen fungeren tijdens escalaties.
  2. Didactische expertise: Wij leiden hen op om theorie over stress en agressie inspirerend over te dragen en effectieve werkvormen te begeleiden die aansluiten bij uw dagelijkse praktijk.
  3. Coachen van collega’s: De trainer wordt specialist in het herkennen van vroege stresssignalen en het coachen van collega’s bij complexe casuïstiek en contactherstel.
  4. Fysieke veiligheid en techniek: Indien passend bij uw doelgroep leren zij veilige, pijnloze technieken (zoals weringen en holding) tot in de puntjes en kunnen deze verantwoord overdragen aan het team.

Meer over WIDZ

Kan weg

Meer over WIDZ

Veelgestelde vragen over training

  • Zijn de trainingen geaccrediteerd?

    Ja, onze trainingen zijn geaccrediteerd door de volgende instanties:

    • V&VN: 12 punten

    • Registerplein: 12 punten

    • SKJ: 11,75 punten

  • Zijn er subsidies beschikbaar voor de trainingen?

    Dit is afhankelijk van de sector waarin je werkzaam bent. Wij informeren je graag over de actuele subsidiemogelijkheden op basis van jouw specifieke situatie.

  • Aan welke eisen moet een trainer in opleiding voldoen?

    Er gelden geen specifieke vooropleidingseisen voor deelname. Omdat het een intensieve rol is, kijken we vooral naar de juiste persoonskenmerken en vaardigheden. Een aspirant-trainer moet:

    • In staat zijn om de eigen stress te managen (zelfbeheersing).

    • Communicatief vaardig zijn.

    • De potentie hebben om inhoudelijke kennis snel eigen te maken.

    • In staat zijn om deze kennis op een inspirerende wijze over te dragen op een groep.

    Het selecteren van de juiste interne trainers is cruciaal voor het succes van het traject. Indien wenselijk kijken wij graag mee tijdens de sollicitatieprocedure om te adviseren welke kandidaten het beste passen bij het profiel.

  • Certificaat en geldigheid

    Na het succesvol doorlopen van de drie stappen in het traject en een positieve beoordeling van de opleiders, ontvangt de deelnemer het certificaat Interne Weerbaarheidstrainer van WIDZ.

    Dit certificaat is twee jaar geldig. Om na deze periode de certificering te behouden, gelden de volgende hercertificeringseisen:

    • Bijscholing: Deelname aan minimaal twee bijscholingsdagen voor gecertificeerde trainers.

    • Praktijkfeedback: De trainer verzorgt binnen de eigen organisatie minimaal één training samen met een WIDZ-opleider om de puntjes op de i te zetten.

  • Hoe lang duurt de opleiding tot weerbaarheidstrainer?

    De duur van de opleiding is modulair opgebouwd en is afhankelijk van de specifieke training(en) die de toekomstige trainers zelf gaan geven. We stemmen het traject af op de gewenste bevoegdheden en het startniveau van de kandidaten.

  • Hoe ziet de opleiding tot weerbaarheidstrainer eruit?

    De opleiding is een dynamische combinatie van intensieve opleidingsdagen en oefenen in de praktijk. Uniek aan ons traject is dat de trainers in opleiding onder begeleiding van een WIDZ-opleider direct aan de slag gaan.

    Mooi meegenomen: Tijdens deze praktijkdagen worden teams binnen jouw eigen organisatie direct getraind! Zo snijdt het mes aan twee kanten: je leidt trainers op én je medewerkers worden direct vaardiger.

  • Is er sprake van zelfstudie?

    Ja, naast de contactdagen vraagt de opleiding ongeveer 2 tot 4 uur per week aan zelfstudie en voorbereiding. Dit zorgt ervoor dat de trainers met een stevige theoretische basis de praktijkdagen ingaan.

  • Welke eisen stellen jullie aan de trainingsruimte?

    Dit hangt af van de fase van de opleiding:

    • Opleidingsdagen: Vanwege de kleine groep volstaat een kleinere ruimte dan voor praktijkdagen, waar zowel theorie besproken kan worden als ruimte is voor praktijkoefeningen.

    • Praktijkdagen: Omdat de trainers in opleiding direct teams gaan trainen, gelden de reguliere eisen: een ruimte waar we een mat van ongeveer 40 m² kunnen neerleggen.

    Wij nemen uiteraard zelf de matten mee voor het praktijkgedeelte.

  • Wat is de ideale groepsgrootte voor het opleidingstraject?

    Voor incompany trajecten tot weerbaarheidstrainer hanteren we een ideale groepsgrootte van 2 tot 6 deelnemers. Deze kleine setting garandeert maximale persoonlijke aandacht en intensieve begeleiding door de WIDZ-opleider.

Breng grip en rust in uw organisatie

Wilt u ontdekken hoe een weerbaar fundament zorgt voor minder verzuim en meer werkplezier?

Contact

Contactformulier

Wij leren medewerkers omgaan met stress en agressie met als doel: veilig handelen in een gespannen situatie met behoud van de relatie met de cliënt.

  • Trainingen

    Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore

    Demonstratie video

  • Coaching

    Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore

    Referenties

  • Maatwerk

    Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore

    Help me verder